获取面试经验与真实面试题

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候选人上报的某公司面试经验。传入 company_id，返回 data.interviews：每条报告带 interview_id、job_title、location、process_description、difficulty、experience（POSITIVE、NEUTRAL、NEGATIVE）、outcome、duration_days、interview_datetime、review_datetime、advice、declined_reason、有用数，以及候选人被问到的真实面试题。可按 job_title、location、job_function 或 received_offer_only 筛选；按 POPULAR、MOST_RECENT、OLDEST、EASIEST、MOST_DIFFICULT 排序；用 page 与 page_size（1-100；第 1000 页之后每页封顶 5 条）翻页。聚合统计随行返回：total_count、平均 interview_difficulty、体验与投递渠道分布、interview_question_count 与 newest_review_date，看板一眼可见新鲜度。已实测：Google 返回 26,187 条面经，平均难度 3.4。

API 功能

真实面试题 报告含候选人被问到的原题，不只是印象描述。
难度与结果标签 每条报告带难度评分、体验情感与是否拿到 offer。
仅 offer 筛选 received_offer_only=true 单独看最终拿到 offer 的流程。
聚合分布 体验与投递渠道计数加平均难度，一次调用概括成千上万条报告。

在线 API 演示

GET /api/project/glassdoor/company-interviews

API 响应 (JSON)

{}
curl -X GET 'https://api.opendata-api.com/api/project/glassdoor/company-interviews?key=<API_KEY>&company_id=9079&page_size=10&page=1'
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使用场景

常见问题

如何获取某公司的面试经验和面试题？

传入 company_id 调本接口，每条报告含流程描述与被问到的真实题目；用 job_title 收窄到目标职位，sort=MOST_RECENT 看最新面经。

能只看拿到 offer 的面经吗？

received_offer_only=true 即可只看最终拿到 offer 的流程，配合 sort=EASIEST 或 MOST_DIFFICULT 对比难度分布。

面经的新鲜度怎么判断？

响应自带 newest_review_date 以及每条的 interview_datetime、review_datetime 字段；聚合统计里的 total_count 与平均难度可直接渲染到看板。

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